Nhiệm kỳ 2020 - 2025, PC Hà Tĩnh phải đối mặt với muôn vàn khó khăn, thách thức. Đó là ảnh hưởng của đại dịch COVID-19, xung đột giữa các nước như Nga – Ucraina, khu vực Trung Đông, cách mạng khoa học công nghệ lần thứ 4 diễn ra nhanh và sâu rộng, kinh tế thế giới suy giảm và có nhiều bất ổn; thời tiết diễn biến phức tạp khó lường… Tuy vậy, vượt lên mọi trở lực, Đảng bộ PC Hà Tĩnh đã bám sát Nghị quyết Đại hội Đảng bộ, đoàn kết, đổi mới, sáng tạo hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao.
Lấy công tác xây dựng Đảng làm then chốt, Đảng bộ PC Hà Tĩnh thường xuyên chú trọng giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức, kiên định chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, lập trường giai cấp công nhân, mục tiêu độc lập dân tộc và CNXH; quán triệt sâu sắc việc học tập, quán triệt các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, cùng các chỉ thị của Đảng cấp trên, của ngành. Đảng ủy cũng đã đã ban hành nhiều văn bản để lãnh đạo, chỉ đạo trên các các lĩnh vực như: Quy chế làm việc, xây dựng văn hóa doanh nghiệp, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ, thực hiện quy chế dân chủ trong cơ quan, đơn vị,... giáo dục chính trị tư tưởng, đạo đức lối sống, đề cao trách nhiệm người đứng đầu, đẩy mạnh công tác kiểm tra, giám sát...Từ đó, phẩm chất chính trị, tính chiến đấu, trách nhiệm của cấp ủy, tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên ngày càng được nâng lên rõ rệt.
Công tác bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng theo Nghị quyết 35-NQ/TW của Bộ Chính trị, Nghị quyết Trung ương 4, Kết luận số 21-KL/TW về xây dựng, chỉnh đốn Đảng được triển khai nghiêm túc; gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. Hằng năm, Đảng bộ triển khai kế hoạch chuyên đề toàn khóa, kết hợp đánh giá việc rèn luyện phẩm chất, đạo đức và cam kết thực hiện “tự soi, tự sửa” trong mỗi đảng viên; tổ chức đánh giá, khen thưởng các cá nhân, tập thể tiêu biểu theo định kỳ.
Trong nhiệm kỳ, có 47 sáng kiến kỹ thuật được áp dụng vào sản xuất kinh doanh, trong đó 7 sáng kiến và 1 đề tài nghiên cứu khoa học được Tổng công ty công nhận. Những sáng kiến cải tiến kỹ thuật trong hoạt động sản xuất kinh doanh đã đem lại nhiều hiệu quả thiết thực góp phần tiết kiệm thời gian, chi phí; nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất, cải tiến môi trường làm việc.
Song song với việc nâng cao ý thức chính trị, công tác tổ chức bộ máy cũng được Đảng bộ chỉ đạo thực hiện theo hướng tinh gọn, hiệu quả. Đảng bộ đã tiến hành thành lập mới, đổi tên, chia tách chi bộ để phù hợp mô hình hoạt động thực tế, đến nay, Đảng bộ có 26 chi bộ trực thuộc. Đồng thời, phát triển đội ngũ cán bộ trình độ cao, công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ trẻ. Trong nhiệm kỳ, Đảng bộ đã bổ nhiệm mới 44 cán bộ, điều động luân chuyển 40 người và bổ nhiệm lại 82 cán bộ. Công tác quy hoạch cán bộ được thực hiện dân chủ, công khai, linh hoạt, đảm bảo đúng hướng dẫn; chú trọng cơ cấu 3 độ tuổi, tăng tỷ lệ cán bộ nữ, cán bộ trẻ.
Nhiệm kỳ 2020 – 2025, Đảng bộ công ty kết nạp 56 đảng viên mới, tiếp nhận 18 đảng viên và chuyển sinh hoạt 34 Đảng viên, đưa tổng số Đảng viên lên 415 đồng chí. Tỷ lệ đảng viên hoàn thành tốt, xuất sắc nhiệm vụ đạt từ 87 - 98%.
Một trong những dấu ấn quan trọng của nhiệm kỳ này chính là công tác lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ trọng tâm, đột phá, thể hiện vai trò của đơn vị chủ lực trong cung ứng điện năng trên địa bàn, đảm bảo an ninh năng lượng, cấp điện phục vụ sản xuất và sinh hoạt của Nhân dân, đáp ứng nhu cầu phát triển kinh tế - chính trị - xã hội của tỉnh.
Điện thương phẩm đạt mức tăng trưởng khá (bình quân 9,01%/năm) đạt chỉ tiêu kế hoạch Tổng công ty Điện lực miền Bắc giao hàng năm. Công tác giảm tổn thất điện năng năm 2024 giảm so với đầu nhiệm kỳ từ 8,38% (đầu năm 2020) xuống còn 6,42% (cuối năm 2024). Công tác giảm sự cố, tăng độ tin cậy cung cấp điện đạt chỉ tiêu đề ra trong nhiệm kỳ, thời gian mất điện trung bình của khách hàng trong một năm (SAIDI) giảm 27,2% so với đầu nhiệm kỳ. Độ tin cậy tổng hợp chung giảm giảm 24% so với đầu nhiệm kỳ.
Công tác đầu tư phát triển lưới điện 110kV cơ bản hoàn thành các mục tiêu đề ra. Số TBA 110kV đến hết năm 2024 là 12 trạm, tăng thêm 3 trạm và 5 máy biến áp với công suất máy biến áp tăng thêm 27,2%, dự kiến năm 2025 tăng thêm 01 trạm và 90MW công suất. Nâng cấp mở rộng lưới điện khu vực nông thôn đáp ứng yêu cầu xây dựng nông thôn mới nâng cao và nông thôn mới kiểu mẫu. Tổng số lượng công tơ điện tử đã được lắp thiết bị đo xa đến thời điểm 31/12/2024 trên địa bàn là 464.694 cái, dự kiến hết quý II năm 2025 sẽ hoàn thành 100% công tơ điện tử đo xa, không còn phải đi ghi chỉ số thủ công. Ứng dụng các phần mềm và số hóa các quy trình nghiệp vụ theo yêu cầu của Tổng công ty. Hiện nay, PC Hà Tĩnh đang vận hành 38 phần mềm dùng chung, số hóa toàn bộ dữ liệu khách hàng và hợp đồng mua bán điện. Phát triển kinh doanh dịch vụ điện lực với 12 loại hình dịch vụ. Doanh thu tăng nhanh, đạt 4,488 tỷ đồng năm 2020 lên 43,259 tỷ đồng năm 2024.
Những thành quả đó, có sự lãnh đạo, điều hành linh hoạt, kịp thời của Đảng ủy, Ban Giám đốc; sự cống hiến, tận tâm của đội ngũ các cán bộ, đảng viên yêu nghề, giàu trình độ chuyên môn, năng động, sáng tạo và bản lĩnh để PC Hà Tĩnh khẳng định được vai trò chủ đạo của một ngành kinh tế mũi nhọn, đảm bảo đầy đủ điện năng phục vụ phát triển kinh tế - xã hội và đời sống Nhân dân trên địa bàn. Đặc biệt, đóng góp tích cực vào quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế của tỉnh hướng trở thành tỉnh khá của cả nước, có công nghiệp phát triển theo tinh thần Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XIX.
Đi đôi với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, PC Hà Tĩnh đã cùng đồng hành cùng với tỉnh trong hành trình xây dựng NTM, an sinh xã hội… Trong những năm qua, đơn vị đã phối hợp với các địa phương di dời hàng ngàn cột điện, đầu tư cải tạo hàng trăm km đường dây hạ thế đã bị xuống cấp, hỗ trợ xây dựng nhà văn hóa, tặng máy tính cho một số trường học, lắp điện đường chiếu sáng làng quê, phát quang hành lang đường dây trung và hạ thế…. Công ty cũng đỡ đầu cho nhiều địa phương hoàn thành tiêu chí xây dựng NTM về điện, đến nay, toàn tỉnh có 181/181 xã đạt tiêu chí số 04 về điện. Đảng ủy đã chỉ đạo chuyên môn và công đoàn các cấp vận động CBCNV trong công ty tích cực tham gia quyên góp, ủng hộ vào các hoạt động từ thiện xã hội, chung tay đóng góp quỹ “vì người nghèo”, ủng hộ “Hội người mù, 'Hội nạn nhân chất độc da cam dioxin”, “Trẻ em khuyết tật và mồ côi”; “chương trình vòng tay nhân ái”, đề xuất Tổng công ty trang cấp thiết bị cho khu vui chơi giải trí cho trẻ em làng SOS, trường mầm non, tiểu học, tặng áo ấm tình thương và trao học bổng cho các em học sinh nghèo vượt khó, ủng hộ phòng chống dịch COVID -19…
Nhiệm kỳ 2025 – 2030 mở ra vận hội mới cũng là thách thức cho Công ty Điện lực Hà Tĩnh để khẳng định vai trò chủ lực trong cung ứng điện năng cho nền kinh tế, đảm bảo mục tiêu tăng trưởng cao của tỉnh. Công ty xác định chủ đề và phương châm: “Đoàn kết – Hiệu năng – Hiệu lực – Hiệu quả, xây dựng Đảng bộ vững mạnh toàn diện”.
Mục tiêu toàn khóa, Công ty tiếp tục duy trì đoàn kết, giữ vững danh hiệu Đảng bộ trong sạch vững mạnh, các đoàn thể vững mạnh hoạt động hiệu quả; xây dựng Công ty nằm trong nhóm khá của Tổng công ty Điện lực miền Bắc; giữ vững thị trường bán lẻ điện; tiếp tục nâng cấp dịch vụ khách hàng; phát triển hạ tầng lưới điện đảm bảo cấp điện ổn định, an toàn cho khách hàng đặc biệt các khu và cụm công nghiệp; đẩy mạnh hiện đại và tự động hóa lưới điện; triển khai số hóa trong mọi mặt sản xuất kinh doanh, nghiên cứu ứng dụng trí tuệ nhân tạo; đảm bảo việc làm và nâng cao đời sống cho CBCNV; thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đối với Nhà nước, tích cực tham gia hoạt động an sinh xã hội.
Mục tiêu cụ thể, Đảng bộ Công ty hằng năm có từ trên 92% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ, có từ trên 80% số chi bộ đạt hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, không có chi bộ không hoàn thành nhiệm vụ. Các đoàn thể trong Công ty đều đạt danh hiệu vững mạnh. Trong nhiệm kỳ, bồi dưỡng kết nạp từ 50 đảng viên mới trở lên.
Về sản xuất kinh doanh, đến năm 2030, điện thương phẩm đạt 2.599,5 triệu kWh, tăng trưởng điện thương phẩm bình quân hàng năm đạt 8,53%. Tổn thất điện năng theo thương phẩm ở mức 4; độ tin cậy lưới điện phân phối SAIDI là 271,09 phút; độ tin cậy tổng hợp chung SAIDI là 726,75 phút. Thực hiện 100% công tơ đo đếm điện năng được ghi chỉ số từ xa, 100% các thiết bị đóng cắt chính trên lưới trung áp được điều khiển từ xa. Chỉ số tiếp cận điện năng < 5 ngày. Tăng thu nhập bình quân đầu người từ 5%/năm trở lên.
Nhiệm kỳ mới mở ra với nhiều khí thế, niềm tin tươi mới, từ nền tảng là những thành quả đã đi qua, cùng với sự lãnh đạo vững vàng của Đảng bộ, Công ty Điện lực Hà Tĩnh sẽ tiếp tục khẳng định vị thế của mình, đóng góp xây dựng ngành điện và tỉnh Hà Tĩnh ngày càng phát triển bền vững.
Phương Thảo - PC Hà Tĩnh